Toekomst WGA

Op 10 oktober 2017 heeft het kabinet Rutte III het regeerakkoord gepresenteerd. Voor de WGA gaat er in de toekomst ook het een en ander veranderen: de maximale termijn van verantwoordelijkheid voor werkgevers -en daarmee de toerekening aan deze werkgevers- gaat omlaag van 10 naar maximaal 5 jaar voor nieuwe instroom; ook in geval van […]

Read more